中國石油網消息 （記者李瑩 特約記者李國臣）隆冬時節,濟柴動力有限公司卻迎來了發展的春潮。1月28日，記者在濟柴公司獲悉，2018年濟柴實現營業收入16.2億元，比上年增長24%；實現經營利潤400萬元，比上年減虧2.23億元，超額完成了國務院國資委下達的控虧指標，一舉扭轉連續7年的虧損局面，打贏經營翻身仗。
作為集團公司下屬唯一的動力裝備研發制造服務企業，濟柴有過輝煌，也陷過低谷；特別是近幾年身處裝備制造業寒冬，濟柴同樣舉步維艱。
面對連年虧損的生存危機、安全環保的巨大壓力、扭虧脫困的嚴峻形勢，矢志高質量發展的濟柴人闖關奪隘步步為“贏”，拓寬思路、積極應對，成為管理創新和科技創新協同合作的成功典范。
兵馬未動，戰略先行。2018年，濟柴聚焦高質量發展要求，立足企業經營實際，科學編制了《2018~2020年滾動發展規劃》《高質量發展工作綱要》，吹響了解困扭虧的決戰號角。
藍圖繪就，行動有方。勞動人事分配“三項制度”改革是濟柴深化改革的重頭戲。公司勇闖改革“深水區”，破解體制機制障礙，繼續實施機構“減重”“瘦身”，減少職能處室1個、二級單位2個，打造精干高效管理系統。
國以才立，業以才興，濟柴公司深諳此理。這個公司建立了經營管理、專業技術、營銷服務、技能操作“四類八級”崗位序列，為員工提供成才路徑；全面開展“五定”工作，盤活調整富余人員115名，修訂完善崗位職責221項；開展中層領導干部輪崗交流，完善干部考核評價機制，47名中層副職領導干部競聘上崗，人員創效空間進一步拓展。
創新舉措接連出臺，激活一池春水，想干事、能干事的干部有了舞臺，有激情、有辦法的同志有了奔頭。改革激發了全員的工作熱情，形成了百舸爭流、勇于爭先的局面，成為濟柴解困扭虧的堅實保障。
人心齊，泰山移。全員創業激情迸發，科技創新成果不斷涌現。產品是搶占市場、解困扭虧的利器。2018年，承載濟柴夢想的175發動機，完成工業性試驗，通過集團公司鑒定，實現首批發運，歷經9年終于走出了產業化商品化的第一步，成為濟柴名副其實的“明星產品”“拳頭產品”。壓裂車用175發動機完成耐久試驗，已具備上車條件。S6190船用發動機當年立項當年見效，260氣體發動機完成耐久試驗，20V190氣體發動機進入性能試驗階段。國產大功率壓縮機組在塔里木油田實現應用，運行效果贏得用戶的高度贊譽和青睞。
經過多年的培育，濟柴在發動機性能的建設中信心滿滿，應對自如。通過動力性與熱效率“雙升”、排溫與排放“雙降”，公司實現了對140、190發動機性能優化設計和應用性持續改進。
在工藝改進方面，對曲軸等主重要零部件進行結構優化，實現了提質降本雙贏。信息化建設方面，深入推進裝備制造物聯網建設，打出產品遠程監控、倉儲配送管理、生產設備管理等信息系統的搭建應用組合拳。
“高精尖”產品是濟柴公司贏得市場的資本，不斷創新的鼓點合奏出動力裝備行業最強音。2018年，濟柴獲得國家專利23項，完成5項國家、行業標準制修訂工作，H16V190氣體發動機研發項目榮獲集團公司科技進步獎，大型地下儲氣庫注氣壓縮機組獲評“改革開放40周年機械工業杰出產品”。
